Alexandra Boulade nommée Directrice Générale de l'IFOD-CIE

L'Institut de Formation à l'Orientation et au Développement et le Centre de l’Intelligence Emotionnelle annoncent la nomination d'Alexandra Boulade

Alexandra Boulade occupait précédemment le poste de Directrice Générale Adjointe au sein de la structure, elle succède à Nathalie Serpossian, qui reste Senior Advisor au sein du Groupe.
Sa nomination vient à un moment stratégique pour l’IFOD, qui a récemment repris le Centre de l’Intelligence Emotionnelle (CIE) en son sein et élargi son offre de programmes, répondant ainsi à une demande croissante dans le secteur de l'accompagnement professionnel.
Depuis son arrivée au sein de l’IFOD en septembre 2022, comme DGA dans un premier temps, elle s’est attelée à définir et piloter la stratégie de développement commercial, à renforcer la visibilité de la structure, à développer l'offre de formation au regard des enjeux et besoins du marché, à construire une expérience apprenante augmentée, à piloter la qualité selon l'évolution règlementaire et à recruter et structurer une équipe en croissance.

Bio express de Alexandra Boulade

Alexandra Boulade possède plus de 20 ans d'expérience dans la formation professionnelle. Elle a démarré sa carrière en tant qu'Ingénieur pédagogique de programmes catalogue chez COMUNDI, puis est devenue Responsable du département commercial chez EFE (Groupe ABILWAYS) afin de construire des dispositifs de formation sur mesure pour les Entreprises (Aéroports de Paris, La Poste, SNCF, La
Mutualité Française, BPCE…). Plus récemment, Alexandra a passé 5 ans à l'ESSEC Executive Education, comme Directrice du recrutement et des admissions pour les programmes Diplômants.

« Continuer à écrire l’histoire de l’IFOD est un défi que je suis ravie de relever ! Le profil du coach a évolué, il se rajeunit et se diversifie. En parallèle, les besoins des entreprises en matière de coaching se transforment profit du Coaching d’équipe et du Coaching
d’Organisation. Un autre défi de taille pour l’année 2024 est l’intégration au sein de l’IFOD du Centre de l’Intelligence Emotionnelle. L'intelligence émotionnelle émerge comme une compétence essentielle pour renforcer la qualité de ses relations, la puissance de sa communication, sa capacité d’adaptation à un environnement complexe, sa tolérance au stress et ainsi répondre aux défis et enjeux des entreprises et des organisations. »

Alexandra Boulade